SCHRIFTELIJKE VRAAG nr. 1931/98 van Carlos PIMENTA aan de Commissie. EGKS-steun aan de ijzer- en staalindustrie in Portugal

SCHRIFTELIJKE VRAAG E-1931/98

van Carlos Pimenta (PPE) aan de Commissie

(18 juni 1998)

Betreft: EGKS-steun aan de ijzer- en staalindustrie in Portugal

De "Siderurgia Nacional - Empresa de Produtos Longos", een consortium van de Portugese staat en het Spaanse Megasa, bevestigt dat de EGKS financiële steun zal verstrekken om werknemers uit te betalen die op 55 - jarige leeftijd in de VUT gaan. Over deze steunverlening zou een overeenkomst zijn bereikt tussen de EGKS en de Portugese overheid voor wat betreft de nationale ijzer- en staalsector (met name de bedrijven Siderurgia Nacional - Empresa de Planos Longos, Siderurgia Nacional - Empresa de Serviços en Lusosider - Aços Planos).

Is deze informatie juist?

Is het waar dat de EGKS deze steun heeft geannuleerd, in tegenstelling tot hetgeen in overleg met de Portugese overheid voor deze sector was besloten?

Zo ja, wat voor situatie staat de werknemers die vanaf september 1997 vervroegd zijn uitgetreden, te wachten?

Waarom is deze steunregeling alleen "geannuleerd" voor werknemers van het bedrijf "Empresa de Produtos Longos"?

Is het waar dat deze maatregel te wijten is aan het feit dat de kredieten die bestemd waren voor de VUT-regeling ten onrechte gebruikt zijn om deze werknemers schadeloos te stellen omdat zij recentelijk eigenlijk onder druk zijn gezet om hun contracten met "wederzijdse instemming" op te zeggen?

Is de Portugese regering ervan op de hoogte gesteld dat de voorwaarden van de EGKS-overeenkomst ongedaan zijn gemaakt?

Antwoord van de heer Flynn namens de Commissie

(22 juli 1998)

Conform de bilaterale overeenkomsten met de lidstaten gaat de Europese Gemeenschap voor Kolen en Staal (EGKS) door met de financiering van wederaanpassingssteun uit hoofde van artikel 56 van het EGKS-verdrag en de bilaterale overeenkomst van 13 juli 1989 ten behoeve van werknemers in de ijzer- en staalindustrie en de kolenmijnbouw die hun baan verliezen en om die reden met vervroegd pensioen gestuurd worden of werkloos worden of die hetzij binnen, hetzij buiten de onderneming herplaatst worden.

Met uitzondering van de opleidings- en aanwervingssteun, die de Commissie besloten heeft met ingang van 1 januari 1995 op te schorten, is geen enkele in de bilaterale overeenkomsten vastgestelde maatregel ten behoeve van werknemers die zich in een van de beschreven situaties bevinden, afgeschaft. In de ijzer- en staalsector echter is het aantal werknemers dat voor steun uit hoofde van de VUT, werkloosheid of externe herplaatsing in aanmerking komt, per fabriek beperkt tot het aantal bij de fabriek in kwestie geschrapte arbeidsplaatsen.

Binnen het aldus vastgestelde kader heeft de EGKS in 1997 het in de bilaterale overeenkomst met Portugal afgesproken bedrag kunnen toekennen ten behoeve van 19 werknemers van SN Longos die in de VUT zijn gegaan, en 103 werknemers die werkloos zijn geworden, zulks overeenkomstig het dat jaar door de Portugese regering ingediende verzoek.

De Commissie beschikt niet over informatie die erop zou duiden dat de voor de VUT-regeling bestemde kredieten voor andere doeleinden zijn gebruikt.